ARKIV

Nyttig informasjon og saker

Innlegg om partssamarbeid

Se innlegget og presentasjonen til Leif Johnsen, Gro Lillebø og Kari Saastad som blir holdt i forbindelse med Opplæringsprogram for ledere, tillitsvalgte og verneombud.

LES MER »
Arbeidsmiljø på sykehus: Samarbeid og medvirkning

Arbeidsmiljø på sykehus: Samarbeid og medvirkning

Partssamarbeid refererer til det strukturerte samarbeidet mellom arbeidsgivere og arbeidstakere, ofte representert ved deres respektive organisasjoner eller fagforeninger, for å diskutere, forhandle og beslutte saker som angår arbeidsforhold, lønn, arbeidsmiljø, og andre relevante spørsmål på…
Partssamarbeid

Partssamarbeid

Partssamarbeid refererer til det strukturerte samarbeidet mellom arbeidsgivere og arbeidstakere, ofte representert ved deres respektive organisasjoner eller fagforeninger, for å diskutere, forhandle og beslutte saker som angår arbeidsforhold, lønn, arbeidsmiljø, og andre relevante spørsmål på…

Metodehefte for ledere

Her kan du laste ned digital utgave av Metodeheftet i PDF filformat. Denne er tilpasset for visning på skjerm og lavoppløselig utskrift.

Ved ønske/behov for trykt papirversjon kontakt en av følgende:

Prosessen

ForBedringsundersøkelsen i sentrum

I sentrum for forbedringsarbeidet står ForBedringsundersøkelsen.
Alle andre prosesstrinn og aktiviteter dreier seg om å få størst mulig nytte ut av undersøkelsen. Derfor har vi plassert symbolet for hele prosessen i midten, med prosessbeskrivelser lagt i ring rundt. Formålene med prosesstrinnene finner du nedenfor.

Sluttrapport

Følgeevaluering av Tidlig og Tett På

Her kan du laste ned digital versjon av rapporten i PDF filformat. Denne er tilpasset for visning på skjerm og lavoppløselig utskrift.